As a recruiter/headhunter, you will manage the complete recruitment process, including candidate searches, interviews, and relationship management, within an autonomous and supportive environment.
Voici un poste à distance.
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :
Thorens Solutions est une firme de chasseurs de têtes établie depuis 17 ans à Montréal et Drummondville qui a su évoluer rapidement dans un marché très compétitif. Nous recrutons pour des postes permanents intermédiaires et seniors dans une variété d’industries telles que : manufacturier, OBNL, Institutionnel, construction et génie-conseil, alimentaire et technologies. Dans un domaine plutôt traditionnel, Thorens Solutions se démarque par sa vision différente du recrutement. Nous visons d’abord et avant tout la qualité des candidatures plutôt que la quantité. Notre mission : mettre en relation des employeurs de choix et des candidats qui feront la différence!
À titre de recruteur/chasseur de têtes, vous serez responsable du processus complet de recrutement, sans toutefois avoir à faire du développement des affaires: recherche dans les bases de données, contacts candidat, entrevues virtuelles, prise de références, accompagnement et conseils. Vous travaillerez dans une ambiance conviviale et décontractée, et un environnement de travail qui favorise l’autonomie, le partage de nouvelles idées et la prise d’initiative.
- Rédiger et afficher des descriptions de postes distinctives;
- Gérer la relation candidat;
- Effectuer des recherches ciblées dans des bases de données de candidats;
- Analyser des CV et communiquer par téléphone avec les candidats potentiels afin de leur présenter des opportunités d’emploi;
- Évaluer les qualifications et les motivations des candidats dans le cadre d’entrevues virtuelles;
- Supporter, accompagner et conseiller les candidats pendant tout le processus;
Profil
COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
- BAC dans une discipline pertinente (orientation, psychologie, sociologie, RH, RI);
- 2 à 7 ans d’expérience comme recherchiste ou recruteur;
- Expérience en recherche dans des bases de données de candidats;
- Écoute, empathie et intérêt pour les gens;
- Aisance à communiquer par téléphone
- Esprit analytique et bon sens de l’organisation;
- Autonomie et capacité à travailler avec peu de supervision directe;
- Maîtrise du français et anglais fonctionnel.
Informations contractuelles
CONDITIONS DE TRAVAIL
- 55 000$ à 75 000$ selon l'expérience (2 à 7 ans);
- Horaire flexible de 35 heures semaine;
- 100% télétravail;
- Formation complète et développement professionnel;
- Assurances collectives;
- Structure salariale sans commission.
- Salaire de base fixe selon l’expérience et progression salariale rapide.
Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.
Contactez le recruteur associé (voir au haut de la page).
514.842.7846
Consultez les informations de contact de l'équipe ici.
Similar Jobs
Artificial Intelligence • Information Technology • Professional Services
As a recruiter, you will manage the full recruitment process including candidate searches, interviews, and support. You'll ensure quality matches between employers and candidates.
Blockchain • eCommerce • Fintech • Payments • Software • Financial Services • Cryptocurrency
Lead the Front Office Brokerage Operations team, supervising compliance, managing special contributors, and driving operational excellence in a dynamic financial environment.
Top Skills:
Asana)Collaboration Tools (Google WorkspaceConfluence)Crm Platforms (Salesforce)Project Management Tools (Jira
Blockchain • Fintech • Mobile • Payments • Software • Financial Services
The Front Office Brokerage Operations Lead manages the operations team, ensuring compliance with FINRA regulations, and oversees customer experience and operational efficiency.
Top Skills:
AIAutomation ToolsCrm PlatformsProject Management Tools
What you need to know about the Vancouver Tech Scene
Raincouver, Vancity, The Big Smoke — Vancouver is known by many names, and in recent years, it has gained a reputation as a growing hub for both tech and sustainability. Renowned for its natural beauty, the city has become a magnet for professionals eager to create environmental solutions, and with an emphasis on clean technology, renewable energy and environmental innovation, it's attracted companies across various industries, all working toward a shared goal: advancing clean technology.
